+7 495 507 22 14 / +7 495 647 93-64
Hrs-rabota@yandex.ru

+7 495 507 22 14 / +7 495 647 93-64
Hrs-rabota@yandex.ru

О компании HRS-Rabota

Подбор персонала – это работа с людьми.
Работа с людьми – это наша работа!
Мы – те, кто решает Ваши кадровые задачи.
Наш общекорпоративный принцип: лучший отчет – это результат.
Ищем и находим. Оцениваем и развиваем.
Мы строим для клиента эффективный HR.

Компания "HRS-RABOTA" предоставляет следующие услуги:

  • Подбор квалифицированного персонала - Москва и регионы, в том числе топ-менеджеров и узких специалистов;
  • Кадровый абонемент;
  • Дистанционный HR-отдел;
  • Учет кадров и консультации по ТК РФ;
  • Тестирование, оценку кадров;
  • Тренинги;
  • Outplacement (трудоустройство увольняемых сотрудников);
  • Мониторинг заработных плат (на основе анализа рынка);
  • Персональный брендинг для руководителей компании.

Стоимость услуг на подбор персонала:

Мы предоставляем гибкую систему скидок, в компании разработана собственная клиентоориентированная программа лояльности.

В стоимость включены:

  1. Гарантия бесплатной замены специалиста в течение испытательного срока;
    В соответствии со стандартный договором, подбор кадров предусматривает бесплатную замену специалиста в течение 1-3-х месяцев. Наш опыт позволяет предоставить гарантию 3 месяцы (на вакансии определенного уровня);
  2. Размещение рекламы в специализированных и неспециализированных СМИ и др. источниках информации;
  3. Поиск, отбор и оценка кадров с использованием современных инструментов и методов;
  4. Проверка рекомендаций;
  5. Консультации по состоянию рынка труда, баланса спроса и предложения на кадровом рынке, специфике отрасли.

Мы успешно осуществляем подбор персонала на следующих сегментах рынка:

  • Производство и промышленность,
  • Нефтегазовый сектор и Энергетика,
  • Продажи – опт, ритейл, построение дилерской сети,
  • Бухгалтерия, финансы и аудит,
  • Строительство, девелопмент и недвижимость,
  • Юриспруденция,
  • Транспорт и логистика,
  • Медицина и Фармацевтика,
  • Информационные технологии и Телекоммуникации,
  • Банки и инвестиции,
  • FASHION-сегмент полностью (от узких специалистов на производстве до бренд-менеджеров компаний.